“优秀公诉人的养成并非一朝一夕之功，是大量案件喂养出来的，离开办案谈优秀公诉人的培养无异于缘木求鱼，公诉人的成长一般要分为摸索尝新、规范办案、进阶提升三个阶段。对于公诉人而言，我们要从掌握办案思维和审查方法入手。”为贯彻上级检察机关关于检察人才培养精神，提升保康县检察院年轻干警队伍综合素能，保康县检察院组织优秀公诉人才培养计划开班仪式。在开班式上，该院党组成员、副检察长、湖北省检察机关公诉业务竞赛标兵王圣玉向年轻干警分享个人经验。

　　开班式以授课形式展开，王圣玉首先向大家介绍了公诉人才培养计划的背景以及必要性，同时指出，参加相关业务培训，这是迅速提升个人综合能力、促进自身快速成长的有效途径，每个检察人尤其是年轻干警应当充分把握机会，做到以训促学、以学促干。 

　　接下来，王圣玉结合自身工作经历详细为在场干警讲授了如何办好每一件刑事案件，尤其是结合自身具体办案经历，通过具体案例深入浅出地介绍了办理公诉案件的思维方式、具体方法和详细路径。王圣玉通过分享自身工作经验、参赛心得，以理论知识和实践经验相结合的方式，为大家上了一堂生动的公诉业务培训课。 

　　开班仪式的最后，王圣玉对参加培训的干警提出的自身在办理相关案件中遇到的相关问题、存在的相关困惑进行逐一解答。 

　　“今天王检的授课从实际出发，尤其是结合案例，对我们解决在案件办理中遇到的具体问题提供了详细的破题思路，同时也为我提升业务能力提供了方向。”参与开班式的干警周博翔感慨道。

　　据悉，为培养一批交案能办、提笔能写、开口能讲的全能型业务人才，为保康检察“擦亮国牌、再创辉煌”储备人才队伍，该院专门印发了《保康县人民检察院优秀公诉人才培养实施方案》，方案成立了以党组书记、检察长何妍为组长的领导小组，对实施阶段、主要措施、工作要求等作出明确规定，以促使业务部门干警尤其是年轻干警深刻认识其重要意义，积极主动参与其中。 

　　习近平总书记强调：“知识就是力量，人才就是未来。”保康县检察院始终将人才培养放在队伍建设重要位置，按照“三个善于”的方向培养人才，按照“在案件中淬炼、在学习中磨砺、在履职中锻造”的目标打造人才，保证干警发展有空间、干事有舞台、成事有地位，最大限度调动每一位干警干事创业的积极性。